The NXT GM: Postillion geeft baan als General Manager weg

11 juni 2018 | David Bakker

Postillion Hotels biedt de winnaar van de 'The NXT GM Challenge' een bijzondere prijs: een baan als General Manager van Postillion Hotel Amersfoort Veluwemeer. 'The NXT GM Challenge' is een wedstrijd voor ambitieuze Hotello's en is een initiatief van HotelloTOP, een platform voor alumni van Nederlandse hotelscholen. HotelloTOP reikt jaarlijks al de 'Talent of the Year Award' en de 'Hotello of the Year Award' uit aan Hotello’s die onderscheidend gepresteerd hebben binnen of buiten de hospitality.  Postillion Hotels en HotelloTOP willen met deze nieuwe challenge met verrassende prijs getalenteerde Hotello's een vliegende start geven in het hotelwezen. Geïnteresseerden kunnen zich vanaf maandag 11 juni inschrijven via de website van HotelloTOP.

 

Met het uitreiken van deze prijs biedt Postillion Hotels een podium aan getalenteerde Hotello's. Als jonge organisatie - de gemiddelde leeftijd van General Managers is 35 jaar - vindt Postillion het belangrijk om ambitie en talent te stimuleren en aan Hotello's te laten zien hoe veelzijdig de hotellerie is. Erik-Jan Ginjaar, Algemeen Directeur van Postillion Hotels: "We zijn op zoek naar mensen die lef hebben en niet bang zijn om deze unieke kans met beide handen aan te grijpen. We zijn ontzettend nieuwsgierig naar wat de toekomstige top-Hotello's van Nederland te bieden hebben." Stephanie van Oorschot, voorzitter HotelloTOP sluit zich hierbij aan: "Wij zetten ons in voor veelbelovende starters in de hospitality en vinden het geweldig dat we nu samen met Postillion Hotels zo'n bijzondere prijs kunnen weggeven aan een van deze talenten."

 

Een jaar lang General Manager

De winnaar van de 'The NXT GM Challenge' wordt voor twaalf maanden General Manager van Postillion Hotel Amersfoort Veluwemeer. Elke maand zal een 'captain of industry' de winnaar begeleiden. Op die manier komen alle aspecten van het vak aan bod en kan de Hotello zich tijdens deze kick-start van zijn of haar carrière op verschillende vlakken ontwikkelen. Bij de inschrijving moeten deelnemers op originele wijze aangeven waarom mensen met én voor hen willen werken. Medewerkers van HotelloTOP en Postillion zullen op basis van de inschrijvingen tien deelnemers kiezen. Deze worden vervolgens door een onafhankelijke vakjury in verschillende rondes beoordeeld. De winnaar, die van start gaat met zijn of haar nieuwe baan in september 2019, wordt op 9 januari 2019 bekendgemaakt tijdens het HotelloTOP Year Event 2019

 

Nieuwsbrief

Ontvang wekelijks alle hotelupdates

Overig nieuws

Columns Sander Allegro
Column Sander Allegro: vijf keer raak

“De hotelindustrie verliest de controle over haar eigen kamervoorraad.” Dat was een van de belangrijkste – wat apocalyptisch aandoende - voorspellingen in de white paper van de International Hotel Association over de toekomst van de hotelsector. Het in 1996 gepubliceerde rapport me...

Economie Achtergronden
Stevige groei meetings- en eventsbranche verwacht in 2019

Een decennium na de wereldwijde economische recessie van 2008, is de meetings- en eventsbranche teruggeveerd. Voor het vierde achtereenvolgende jaar laat de sector een consistente groei van uitgaven en bezoekers zien. Deze gestage en stabiele groei is de nieuwe norm binnen de meetings- en eventsbran...

Drinks Longread
Achtergrond: alcoholarm bier in opkomst, alcoholvrije wijn nog niet populair

Overdag een ijskoud glas bier of een goed glas wijn. Hoewel in Nederland die cultuur niet heerst, verandert de behoefte van de consument. De mogelijkheid om een glas wijn of een biertje bij de lunch te bestellen groeit. Alcoholvrije wijnen zijn (nog) niet populair in de horeca, maar bieren die weini...

Personeel Achtergronden
Onderzoek personeel & horeca: 'De horecaondernemer heeft geen plan'

‘’Het moet een familie zijn’’, ‘’ludieke wervingsfilmpjes helpen’’ en ‘’duidelijke communicatie is alles’’. Bovenstaande uitspraken komen van horecamanagers en -ondernemers. Kortom: elke ondernemer of manager die ik spreek heeft...

Achtergronden
Top 10 brandoorzaken bij bedrijven

Menselijk handelen is de belangrijkste oorzaak van bedrijfsbranden in Nederland. En daarmee is het één van de grootse bedreiging van de bedrijfscontinuïteit in het midden- en kleinbedrijf. Dat constateert verzekeraar Reaal, na een analyse van brandoorzaken bij bedrijven. De verzek...

Hotel Achtergronden
Preston Palace heeft een eigen 'geluksmakelaar'

Ze is efficiënt, attent, ervaren, vriendelijk en ze weet álles over trouwen. Dat is Wendy, de Weddingplanner van Preston Palace. Ze doet alles voor de mooiste dag van haar gasten en werkt exclusief voor dit all-inclusive hotel. En dat doet ze goed. Geluksmakelaar "Ik geniet er...

Meer nieuws

Nieuwsbrief

Ontvang wekelijks alle hotelupdates

Lees Nu
Nieuwsbrief ontvangen

Copyright 2018 - Uitgeverij PS

Uitgave door: