Accor deelt opvallend goede financiële resultaten eerste halfjaar 2019

2 augustus 2019 | Thijs Jacobs

Accor maakte zojuist de resultaten van het eerste halfjaar van 2019 bekend. De opvallendste cijfers delen we graag met je. Het meest in het oog springend zijn deze cijfers: 

Omzet stijgt met 27.8% naar €1,926 miljoen
Ebitda omhoog met 30.1% naar €375 miljoen
Recurring free cash flow van €144 miljoen
Nettowinst, group share van €141 miljoen

 

Sébastien Bazin, voorzitter en Chief Executive Officer van Accor:

"Accor rapporteerde opnieuw een nieuw semester van solide resultaten, in lijn met de doelstellingen voor de middellange termijn. De groep, die is omgevormd tot een speler op het gebied van activa, profiteert nu van zijn groeiaandrijvers - sterke complementaire merken die in de meeste van hun markten toonaangevend zijn; een duurzame ontwikkeling, leidende posities in de meest toeristische markten en een uniek ecosysteem ten behoeve van de miljoenen klanten en partner-eigenaars van de groep. De uitvoering van ons plan en ons bedrijfsmomentum blijven op schema om in 2019 opnieuw een recordjaar te bereiken."

De resultaten van de eerste helft van 2019 bevestigen de uitstekende prestaties van de groep in de uitvoering van zijn doelstellingen. Na de toevoeging van 18.589 kamers (149 hotels) op organische basis gedurende de periode, beschikte Accor per 30 juni 2019 over een portefeuille van 717.314 kamers (4.892 hotels) en een pijplijn van 202.000 kamers (1.153 hotels), waarvan 78% in de opkomende markten.

Sterke groei van de geconsolideerde omzet

De geconsolideerde omzet voor het eerste semester van 2019 bedraagt 1.926 miljoen euro, een stijging met 4,8% op vergelijkbare basis (LFL) en 27,8% in vergelijking met het eerste semester van 2018.

De gerapporteerde omzet voor de periode weerspiegelt de volgende factoren:
 
De wijzigingen in de consolidatiekring (aan- en verkopen) hadden een positief effect van 324 miljoen euro (+21,5%), vooral door de bijdragen van Mantra en Mövenpick.
 
Valuta-effecten hadden een positief effect van € 23 miljoen (+1,5%), voornamelijk met betrekking tot de US dollar (€ 30 miljoen).

Omzet hoteldiensten

HotelServices rapporteerde een omzet van 10,4 miljard euro, tegenover 8,9 miljard euro in de eerste helft van 2018, en een omzet van 1.366 miljoen euro, een stijging met 5,0% op vergelijkbare basis, als gevolg van de positieve bedrijfstrends en de uitbreiding van het hotelnetwerk.

De omzet van Management & Franchise (M&F) bedraagt 486 miljoen euro, een vergelijkbare stijging van 5,0%, wat de groei van de groep in al zijn markten weerspiegelt.

De geconsolideerde RevPAR is in het eerste halfjaar van 2019 in totaal met 2,9% gestegen.
 
In Europa is de omzet van M&F op vergelijkbare basis met 5,7% gestegen, ondersteund door een stijging van 4,4% in RevPAR, alle segmenten samen.
 
In Frankrijk is RevPAR op vergelijkbare basis met 4,7% gestegen, met solide prestaties van zowel de regio Groot-Parijs als de regionale steden (respectievelijk 5,3% en 4,2%). In juni werd de activiteit versterkt door de International Paris Airshow en het wereldkampioenschap voetbal voor vrouwen.
 
De groei van RevPAR bleef gematigd (+1,2%) in het Verenigd Koninkrijk, waarbij Londen en de regionale steden nog steeds sterk contrasterende prestaties leveren. De stijging van RevPAR in Londen (+4,3%) weerspiegelt een aanhoudend actieve binnenlandse toeristische markt, terwijl RevPAR in regionale steden (-2,1%) werd beïnvloed door onzekerheden in verband met Brexit.
 
In Duitsland steeg RevPAR met 3,9%, zoals verwacht door een gunstige beurskalender.
 
Spanje boekte een aanzienlijke stijging van 11,9% in RevPAR dankzij de sterke groei van de vraag.
 
Azië-Pacific boekte stabiele M&F-opbrengsten op een vergelijkbare basis, ondanks een lichte daling van RevPAR (-0,2%) in het eerste halfjaar. De evolutie van RevPAR is in het tweede kwartaal echter verbeterd (+0,3% in het tweede kwartaal tegenover -0,6% in het eerste kwartaal). De uitbreiding van het hotelnetwerk werd tenietgedaan door een daling van de aanmoedigingspremies, met name in verband met de renovatie van het Fairmont Singapore Hotel.

De regio Midden-Oosten en Afrika noteerde een stijging van de M&F-omzet met 4,6%, ondanks een gematigde groei in RevPAR van 1,0%. Een solide prestatie van de hotels in Makkah tijdens de Ramadan in mei zorgde voor extra aanmoedigingspremies in de periode.
 
Noord-Amerika, Centraal-Amerika en het Caraïbisch gebied rapporteerden een stijging van de M&F-omzet met 7,2%, met name dankzij de opleving van het Fairmont Austin Hotel. De RevPAR voor de regio steeg met 0,8%.
 
Tot slot heeft Zuid-Amerika opnieuw een sterke groei gerealiseerd, vooral in Brazilië, met een omzetstijging van 16,1%, na een stijging van 13,8% in RevPAR.
 
De opbrengsten uit dienstverlening aan de eigenaars, waaronder de divisie Verkoop, Marketing, Distributie en Loyalty, evenals de gedeelde diensten en de terugbetaling van de personeelskosten van het hotelpersoneel, bedragen 879 miljoen euro, tegen 773 miljoen euro in het eerste halfjaar van 2018.

Hotel Activa & Overige opbrengsten

De omzet van Hotel Assets & Other bedroeg € 519 miljoen, een like-for-like stijging van 7,1%. De gerapporteerde stijging van 130,5% is met name het gevolg van de consolidatie van Mantra in juni 2018 en Mövenpick in september van datzelfde jaar. Na de herclassificatie van de vastgoedactiviteiten van Orbis als activa aangehouden voor verkoop in overeenstemming met IFRS 5, wordt dit segment voornamelijk gedreven door de regio Azië-Pacific.
 
Met uitzondering van Orbis, omvatte het hotelbestand van de divisie 173 hotels en 31.893 kamers per 30 juni 2019.


Opbrengsten uit nieuwe activiteiten

New Businesses (conciërgediensten, verhuur van luxewoningen, particuliere verkopen van luxe hotelovernachtingen en digitale diensten voor hotels) genereerden een omzet van 77 miljoen euro in de eerste helft van 2019, een stijging van 4,5% op een vergelijkbare basis. De gerapporteerde stijging met 10,3% weerspiegelt de overnames van ResDiary en Adoria in respectievelijk april en juni 2018.

Meer weten over Accor? Klik hier.

Schrijf gratis in voor de nieuwsbrief

Twee keer per week alle hotelupdates

Overig nieuws

Columns Sander Allegro
Column Sander Allegro: The Godfather

"Misschien wel de bekendste hotelier van Nederland”, zo noemde de hoofdredacteur van dit blad hem in een recent interview. Laat dat ‘misschien’ maar weg, want wie Nederlandse hotellerie zegt, zegt Roberto Payer. Karakterhotelier pur sang. Altijd gesoigneerd, altijd scherp en h...

Hotelbouwplannen Hotelketens
Louvre Hotels Group lanceert wereldwijd nieuwe kamer voor Golden Tulip in Nederlandse stijl

De Franse hotelorganisatie Louvre Hotels Group zet de schijnwerpers op Nederland bij de vernieuwing van Golden Tulip hotels. In 2016 lanceerde de hotelketen een geheel nieuwe merkstrategie en -uitstraling voor het hotelmerk en recent is besloten om de Nederlandse roots wereldwijd te benadrukken in d...

Events Hoteltech
LiveBlog tijdens HotelTech 2019 - Het volledige programma

Maandag is het zover: HotelTech 2019. Nieuw dit jaar is de liveblog die de redactie van Hospitality Management tijdens het congres bij zal houden. Mocht u er niet bij kunnen zijn, hou dan de website scherp in de gaten om op de hoogte te blijven. Hieronder worden de hoofdrolspelers van HotelTech 2019...

Amsterdam Opening
Groot feest voor toekomstige werknemers nhow Amsterdam RAI

In het eerste kwartaal van 2020 opent nhow Amsterdam RAI haar deuren. Dit spraakmakende hotel gelegen naast RAI Amsterdam beschikt over 650 kamers en is daarmee het grootste nieuwbouwhotel in de Benelux. Dit vraagt om hospitality toptalenten die een essentiële bijdrage leveren aan het verb...

Advertorial
Te veel spatwater of te koud in de inloopdouche?

Te veel spatwater of te koud in de inloopdouche? Daar heeft HÜPPE een aantal praktische oplossingen voor. Zodat de warmte beter in de doucheruimte blijft hangen en er minder water op de vloer komt. Tevens zijn de oplossingen ook toepasbaar op andere merken. Vast of beweegbaar segment voor in...

Wet- en regelgeving
Loondoorbetaling bij ziekte en re-integratie wordt duidelijker

Veel werkgevers in de horeca hebben moeite met de verplichting om het loon door te betalen van zieke werknemers. Ook zijn zij verantwoordelijk voor de re-integratie, al zijn zij zich daar vaak niet van bewust. Om werkgevers te ontzorgen, komt er per 1 januari 2020 een nieuw pakket aan maatregelen...

Meer nieuws

Schrijf gratis in voor de nieuwsbrief

Twee keer per week alle hotelupdates

Lees Nu
Columns Sander Allegro
Nieuwsbrief ontvangen

Copyright 2019 - Uitgeverij PS

Uitgave door: